Štěstí v práci

Studie ukazují, že štěstí v práci je dobré pro zaměstnance i byznys samotný.
Šťastnější pracoviště jsou efektivnější, méně stresující, s méně absencemi a nižší fluktuací.

Zjistěte proč a přijďte se naučit jak dosáhnout opravdového štěstí v práci.

Happiness@Work 2018 je 4. ročník konference o štěstí v práci.
Místo, kde se můžete setkat s téměř 500 podobně smýšlejícími leadery a HR manažery, kde se můžete propojit
a naučit mnoho nového — z vědeckých studií ale také z praxe úspěšných byznysů postavených na lidech.

prohlédnout program

Zaregistrovat se!

Vstupenky celodenní na konferenci a Expo jsou k dipozici za 3 500,- CZK (bez DPH).
Vstupenky na praktické workshopy jsou k dispozici za 5 900,- CZK (bez DPH).

Konference, workshopy a Expo

Happiness@Work 2018 je série událostí s jedním cílem:
Pomoci budovat firmy, ve kterých budou lidé lidmi a byznys poroste.

Program akce je rozdělen do tří dní:
Ve středu 14.11. bude probíhat speciální „CEO Workshop“.
Čtvrtek 15. listopadu je hlavní konferenční den a Happiness Expo.
Pátek 16. listopadu bude dnem workshopů.

Konferenční den bude simultánně tlumočen mezi angličtinou a češtinou (i naopak).

Řečníci

Sonja Lyubomirsky

Sonja Lyubomirsky, Ph.D. (AB, summa cum laude, Harvard; PhD, Stanford) je profesorkou a místopředsedkyní pro psychologii na Kalifornské univerzitě v Riverside. Je také autorkou knih „The How of Happiness“ a „The Myths of Happiness“, které byly přeloženy ve 23, resp. 16 zemích. Její učení a mentoring studentů byly vyznamenány řadou ocenění.

Také její výzkum — o možnostech trvalého zvyšování štěstí — obdržel řadu cen, včetně Templeton Positive Psychology Prize, Psychology & Philosophy grant a Science of Generosity grant. Lyubomirsky žije se svou rodinou v kalifornské Santa Monice.

Jiří Halousek

Jirka je člověk plný energie, který se baví tím, že společně se svým týmem vytváří z IReSoftu firmu, pro kterou stojí za to pracovat.

Říká, že práci nelze oddělovat od osobního života a proto raději vytváří takovou firmu, která je spíš životním stylem, než klasickým zaměstnáním. Chce, aby se jeho lidé mohli spolupodílet na tom, kam firma bude dál směřovat a už dávno se nepovažuje za nejchytřejšího ve firmě. :)

Alexander Kjerulf

Alex je zakladatel Woohoo inc. a jeden z předních světových expertů v oblasti štěstí v práci. Přednášel a vedl workshopy ve více než 50 zemích světa pro klienty jako jsou IBM, LEGO, IKEA, Microsoft a mnoho dalších.

Alex je autorem 4 knih, včetně mezinárodního bestselleru Happy Hour is 9 to 5 (tu jsme také pomohli vydat v češtině). Jeho zatím poslední knihou je Leading With Happiness.

Monika Hilm

Monika strávila celou svou kariéru v hotelovém byznysu, kde měla možnost v praxi zkoušet své teorie týkající se well-beingu zaměstnaců. Výsledky byly natolik viditelné, že Monice dodaly odvahu sdílet své zkušenosti na přednáškách. A následně také vydat knítku knížku „Put your people first and the rest will follow“.

Monika je inspirativní a motivující osobnost, obzvlášť když dojde na možnost sdílet svou vášen: štěstí zaměstnanců v hotelích! Jejím osobním cílem je kombinovat své pracovní vize, zatímco zůstává skvělou matkou, která je k dispozici svým dětem.

Margit Slimáková

Margit je v současnosti nejvýraznější česká specialistka na výživu a zdravotní prevenci. Zakladatelka 1. českého think tanku Globopol věnujícího se tématům zdravotní prevence.

Zpopularizovala u nás Zdravý talíř, který rychle nahrazuje zastaralou výživovou pyramidu. Vystudovala farmacii, dietologii v USA a četné certifikované kurzy. Pravidelně publikuje a přednáší, propaguje zdravou výživu na školách.

On-line se můžete přihlásit na její kurz Zdravé jídlo a život jako základ prospívání v práci i soukromí.

Josef Dvořáček

Josef je spolumajitelem a ředitelem společnosti SONNENTOR, která je dnes významným zpracovatelem bylin, čajů a koření z ekologického zemědělství.

V SONNENTORu najdete spoustu inspirace z trvalé udržitelnosti i společenské odpovědnosti. Pokud navštívíte jejich turistický projekt Bylinkový ráj SONNENTOR v Čejkovicích na jižní Moravě, určitě na Vás dýchne jejich originální firemní kultura.

Se svými spolupracovníky vybrali firemní motto: Tady roste radost. Chtějí tím vyjádřit, že to tak cítí, že jejich posláním je v dnešní době přinášet lidem nadšení z bylin, čajů a koření a ze života vůbec.

Leoš Jiřele

Leoš se nejprve živil volejbalem. Poté nastoupil do rodinného výrobního družstva SOLEA, které propojuje výrobu a hendikepované lidi. Prošel si „od píky“ různé pracovní pozice a postupem času převzal vedení družstva. Zejména v posledních 10 letech se vydal na cestu hledání rovnováhy mezi svobodou a zodpovědností.

Tomáš Vránek

Tomášovy nápady a vize pomohly vybudovat ze start-upu jednu z nejrychleji rostoucích automatizačních firem. ICE Industrial Services má po pěti letech stovku zaměstnanců a tržby téměř 200 miliónů. ICE tým vyvíjí, vyrábí a automatizuje výrobní stroje a linky po celém světě.

Za pomocí firemních hodnot si lidé v ICE vytváří svůj vlastní ostrov zábavy, slušnosti a profesionality. Při zachování ICE kultury založené na svobodě a kreativitě se chtějí do roku 2025 stát jedním z leaderů průmyslové automatizace v Evropě.

Petr Pouchlý

Kapitán designového studia Court of Moravia, evangelista holakracie a gamifikace. Míchá 13 let zkušeností ze světa nadnárodních korporací, kde pracoval jako dělník kapitalismu, s praxí z neziskového sektoru (kde pracoval mnohem déle) a vedení svobodné firmy Court of Moravia. Ze všech světů si bere to nejlepší pro budování komunit, vedení týmů a dosahování pozitivních změn.

Radka Maňáková

Se svými kolegy založila firmu/kmen Team Test. Jejich motem je „testováno na lidech“, takže sami na sobě testují všechno, co považují v tomto světě za smysluplné. A za smysluplné považují svobodu, hru, nekonkureční sdílení a vykračování z hranic toho, co dosud známe.

Radka byla kdysi mistryní Československa v triatlonu, jejím prvním zaměstnáním byl výcvik vojenských profesionálů v přežití a sebeobraně. Což vypadá, že zcela (ne)logicky vedlo k tématu, kterým v posledních letech žije nejvíce: Mužský a ženský princip ve spolupráci. Je spoluautorkou knihy „Adam a Eva v práci“.

Michal Šrajer

Michal před desíti lety se svými dvěma kamarády založil studio Inmite, které se stalo českým leaderem ve vývoji aplikací pro chytré telefony. Už tam si dal roli "Chief Happiness Officer" a úkol hledat, jak dosáhnout toho, aby lidi práce naplňovala.

Před čtyřmi lety se akvizicí stal Inmite součástí globální bezpečnostní firmy Avast, role a poslání hledat štěstí v práci však Michalovi zůstaly.

Po roční rodinné cestě kolem světa, na které navštívil i řadu “lidských firem”, se nyní vrátil zpět do ČR s vizí, pomoci co nejvíce lidem k tomu, aby měli možnost čas v práci trávit plnohodnotně a smysluplně. Aby pomohl takový nadhled získat co nejvíce lidem, i budoucím generacím, spoluorganizuje mezinárodní konferenci Happiness@Work, zapojil se do projektu Brain&Breakfast a pomáhá firmám směrovat ke štěstí v práci

Partneři konference